裴楠的脊背微微弯曲下来，点了点头，“姜晚没准备这次的汇报，唐宁早上主动要接活，我就交给她了。”
“是吗？那你为什么不让姜晚上午把文件赶出来？”
“姜晚平时加班辛苦，我也挺心疼她的，所以让唐宁做了。”
潘佳佳突然冒出来，“Kenny，早上让姜晚帮忙核对数据，她还跟裴总监吵架呢，她说这么基础的工作不要找她 ，她要对接**的项目。”
林筱然忍不了了，指着潘佳佳吼道，“你血口喷人！姜晚什么时候这么说过！”
姜晚急的赶紧按住林筱然的嘴，深怕这次纷争把林筱然也拉下水了。
Kenny脸色冷了几个度，“姜晚，你不想参加这次的汇报吗？”
姜晚起身，昂首挺胸，声音洪亮，“没有，我准备了PPT，而且准备的很充分。”
“那你为什么不做汇报？”
姜晚停顿了两秒，她平静地说，“我周末加班做的，裴总监可能不知道。抱歉，耽误大家时间了，我现在可以汇报吗？”
姜晚并不是懦弱，她不想被开除，此刻内部互咬只会加剧C组解散。
陈伟看了眼霍衍，“霍总，您看，要不再给C组一个机会？”
霍衍，“今天这会议是你开的，我只是旁听，不做参与，你决定就好。”
“那行吧，姜晚你来做汇报，我只给你们最后二十分钟的时间。”
姜晚快步走到汇报人位置坐下，打开钉钉，下载了自己准备好的文件。
投影仪大家都看得到，上传时间是周五下午，不是周末。
随后，一张精致的PPT封面跳转出来，吸引了所有人的注意。
页面是蓝白配色，干净简洁，大标题醒目。
总共八页，能看出每一页都花了心思。
数据量庞大，但因为科学排列，能一眼看到重点。
环比，同比项均做了颜色标注，并充分利用条形图、树状图、饼图，将增长率表现地更为突出。
准确率100%。
美观度100%。
更重要的是，姜晚全程脱稿汇报，还做了深度分析。
她表述，8月份在游乐产业有两个成功案例，后续可以开发同类合作，并增加联动。
“我的汇报完毕，谢谢。”
姜晚汇报只花了8分钟时间，此时，会议室非常安静。
没有反驳，更没有认可。
姜晚在心里叹了口气，随后微笑鞠躬。
这是她在霍氏的第一次发表，也是她的最后一次。
“三个月来多谢霍氏对我的栽培，以上是我交出的实习考卷，不管结果如何，我都很满意自己的答案。”
姜晚关掉了自己的PPT，起身准备回到位置上。
突然一个响亮的掌声响了起来。
姜晚循着声音看过去，心脏颤了下。
没想到第一个为她鼓掌的人，是雷兆海。
随后，A组的人也跟着鼓掌，林筱然更是站了起来，手心都拍疼了。
可笑的是，裴楠作为姜晚的直接领导，却未能给姜晚掌声。
最先离开的人是霍衍。
Kenny摇了摇头，拿起文件夹也离开了会议室。
陈伟最后说话，“今天就先这样，裴楠来我办公室一趟，散会。”
几十号人涌出会议室，私下议论声一片。
裴楠捧着笔记本电脑走了，唐宁和潘佳佳也跑了，最后姜晚和林筱然把会议电脑还回后勤部。
林筱然小声说，“姜晚，今天多亏你力挽狂澜保住了C组，不然我们真要失业了。”
姜晚不觉得自己这么伟大，一个团队的去留取决于是否能为公司创造效益，一个PPT可改变不了什么。

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